Načítání obsahu...
Personal fabric – agentura práce, a.s.

Blog

Personální agentura vám umí významně ušetřit čas i peníze

Personal fabric – agentura práce vám může výrazně pomoci ve všech situacích, kdy potřebujete upevnit nebo posílit své místo na trhu.

Personální zajištění výrobních zakázek je oblast, kdy nevíte dne ani hodiny. Může se stát, že vám na stole přistane poptávka, která je jako na míru pro vaši firmu, byla by z ní skvělá reference, ale vy ji nemáte jak vyřídit. A hledat, vybírat, najímat, zapracovávat a administrovat přijetí nových zaměstnanců? To je obrovský náklad finanční i časový, a ještě k tomu s nejistým výsledkem.

Náhlý jednorázový nárůst potřeby pracovních sil vám vyřeší právě personální agentura. Personal fabric se specializuje na krátkodobé přidělení pracovníků v dělnických profesích, především pak ve strojírenství. V případě nutnosti jsme samozřejmě schopni také okamžitě zajistit i pracovníky s jinou kvalifikací, popř. obsadit další dělnická a pomocná místa, kde není žádné kvalifikace třeba.

Poptat personální agenturu se může zezačátku jevit pouze jako náklad. Ale ten je minimální, oproti ušetřenému času i penězům a výhodám, které může firma čerpat. Díky angažování personální agentury nese vaše firma náklady spojené pouze se skutečně nutným počtem pracovníků. Vaše firma se stane personálně variabilní, proto budete moct reagovat na zakázky velmi pružně. To vše vám umožní plánovat mnohem efektivněji výrobu, administrativu i náklady. A pokud se stane, že vám některý z přidělených pracovník nebude vyhovovat? Nemusíte se starat o administrativu s propouštěním, lhůty ani legislativu, Personal fabric vám zajistí náhradu neprodleně.

Není personální agentura náhodou řešením, které vaše firma hledá?

Zpět na články
Líbil se Vám článek? Podělte se o něj se svými přáteli!  

Další články v kategorii

Na co si dát pozor před podpisem smlouvy

Na co si dát pozor před podpisem smlouvy

Pracovní smlouvu bychom měli podepsat nejpozději v den nástupu do nového zaměstnání. Co je potřeba si před jejím podpisem ohlídat, abychom se pak nedivili?
Na co si dát pozor před podpisem smlouvy
Nejčastější podvody nepoctivých personálních agentur  …aneb jak se nenechat napálit

Nejčastější podvody nepoctivých personálních agentur …aneb jak se nenechat napálit

V Česku působí přes 500 různých personálních agentur. Z některými z nich máte zkušenost možná i vy. Věříme, že nemusí být zrovna nejrůžovější. Chování těchto nepoctivých „personálních agentur“ tak bohužel zhoršuje pověst i ostatním agenturám, které zaměstnávají poctivě. Pokud se tedy s podobným chováním v agentuře setkáte, neváhejte se obrátit na nejbližší úřad práce, aby nekalé zaměstnávání prověřil.
Nejčastější podvody nepoctivých personálních agentur …aneb jak se nenechat napálit
Nová práce bez práce a plná lednička k tomu?

Nová práce bez práce a plná lednička k tomu?

Nebudeme vám posílat e-maily plné nesmyslných nabídek mimo váš obor. Zavoláme vám pouze v případě, že se objeví pracovní pozice přímo pro vás. Berete?
Nová práce bez práce a plná lednička k tomu?
Kdy je pro vás nejlepší pracovat na černo?

Kdy je pro vás nejlepší pracovat na černo?

Práce na černo je super pro každého, kdo si může dovolit zaplatit vysokou pokutu. Pokud vás totiž přistihne inspektorát práce, může vám jako “černému” zaměstnanci napařit pokutu ve výši až 100 000 korun a pokud se budete cukat nebo zatajovat svou totožnost, tak klidně i dvojnásobek. Váš zaměstnavatel se pobaví ještě více, ten to může mít až do deseti milionů.
Kdy je pro vás nejlepší pracovat na černo?
Mýty o agenturním zaměstnávání

Mýty o agenturním zaměstnávání

Kolem agenturního zaměstnávání vzniklo v průběhu času několik mýtů, které jeho veřejný obraz zkreslují a ovlivňují rozhodování jak zaměstnanců, tak firem. Na jednu stranu zaznívají pochvalné hlasy, které agentury práce uznávají jako významné zaměstnavatele, na stranu druhou zní i kritika.
Mýty o agenturním zaměstnávání